2019年10月10日上午,泰烜建设集团举行了2019年下半年招聘面试会,再次为公司的持续发展注入新活力。
此次招聘以满足岗位需求为主,主要通过社会招聘方式进行,在注重管理人才的基础上,吸纳补充了对口的建筑施工一线专业人员。公司招聘领导小组人员全程对应聘者进行了面试。
本次招聘达到了预期的效果,不但壮大了泰烜的人才梯队建设,更增强了泰烜建设西安分公司人员合理配置及优化,为公司战略转移提前步局安排。通过面试脱颖而出的优秀者会培训上岗,也希望他们尽快融入集体,促进公司创新能力,为公司发展献计献策。